ÖZLEM ÇARKOĞLU
1967 yılında doğdu. Lise eğitimini Ankara Fen Lisesi’nde tamamladıktan sonra, 1989 yılında Orta Doğu Teknik Üniversitesi Makina Mühendisliği Bölümü’nden mezun oldu. Aynı bölümde başladığı Yüksek Lisans eğitimini 1992 yılında tamamladı.
İş hayatına Ankara ASELSAN’da Tasarım Mühendisi olarak başlayıp, 1989-1998 yılları arasında pek çok askeri projenin mekanik tasarım ve sonlu elemanlar analizi çalışmalarında görev aldı.
1996 yılında oğlu Ege’yi dünyaya getirdi. 1998 yılında ailecek İzmir’e taşınmaları ile birlikte Schneider Electric firmasında çalışmaya başladı. Proje Teknik Liderliği’nden Proses Mühendisliği ve Kalite Sistem Sorumluluğu’na kadar farklı pozisyonlarda görev aldı. 2003 yılında kariyerindeki en kritik adımlardan birini atarak ZF Lemförder firmasında İnsan Kaynakları Müdürlüğü görevini üstlendi ve büyümekte olan şirketin tüm insan kaynakları süreçlerini tasarlayıp devreye aldı.
2007 yılında geçiş yaptığı ve Egepen-Winsa markaları ile tanınan Deceuninck firmasında, İzmir, Kocaeli fabrikaları ve bölge satış müdürlüklerini kapsayan organizasyonun Ülke İnsan Kaynakları Müdürlüğü görevini yürütürken, aynı zamanda şirketin ISO14001 ve OHSAS18001 belgelendirme sürecini yönetti. 2009 yılında Gates Powertrain firmasına geçerek sıfırdan kurulum çalışmalarında görev aldı. 2009-2014 yılları arasında Ülke İnsan Kaynakları Müdürü olarak çalıştığı firmada şirketin tüm personelinin işe alımını gerşekleştirdi. Oryantasyon, eğitim, iletişim yönetimi, mavi yaka personelin performans değerlendirme sistemi, yetenek yönetimi süreçlerinin sıfırdan tasarımını yaptı; çalışan memnuniyeti anketi, beyaz yaka performans değerlendirme ve ücret yönetimi sistemlerinin global insan kaynakları süreçlerine paralel olarak şirketin Türkiye’de bulunan tüm kuruluşlarında uygulanmasını sağladı.
2014-2016 yılları arasında BMC firmasında İnsan Kaynakları Direktörü olarak çalışmaya başladı ve firmanın organizasyon altyapısının yeniden oluşturulması, toplu iş sözleşmesinin yürütülmesi gibi sendikal süreçler, norm kadro çalışması ve yeni projeler için ARGE ekibinin seçme ve işe alımının gerçekleştirilmesi gibi kritik süreçlere liderlik etti.
NESLİHAN AKDAĞ BİLGİNER
1981 yılında doğdu. 2003 yılında Celal Bayar Üniversitesi İşletme Bölümü’nden mezun oldu.
İş hayatına 2004 yılında Kariyer.net Bursa Bölge ofisinde Satış Sorumlusu olarak başlayıp, 2004-2008 yılları arasında satış süreçlerinde görev aldı. 2007 yılında Türkiye Satış Birincisi olarak 2008’de Avrupa Bölge ofisini yönetmek üzere Avrupa Bölge Grup Satış Müdürü olarak terfi aldı ve İstanbul’a taşındı. Sorumlu satış ekibinin satışları doğrultusunda bölge hedeflerinin gerçekleştirilmesi, performans değerlendirme, işe alım süreçleri, eğitim ve oryantasyon konularında görev aldı.
2009 yılında Acıbadem Mobil Sağlık Hizmetleri’nde çalışmaya başladı. Mobil Sağlık Hizmetleri’nin kurumların ihtiyaçlarına göre projelendirilmesi ve satışında hem sahada hem çalışan satış ekibinin yönetiminde Kurumsal Satış Müdürü olarak görev aldı.
2010 yılında geçiş yaptığı Grupanya firmasında, Bursa organizasyonunda görev aldı. Bölge Satış Müdürü olarak görev aldığı bu süreçte; web sayfasının oluşturulması, bölge ekibinin işe alım ve oryantasyonları görevini yürüttü. Bölgede 6.ayın sonunda sektör lideri olunması sağlandı.
2011-2016 yılları arasında Secretcv firmasında İzmir Bölge Müdürü olarak çalışmaya başladı. Bölge hedefinin planlanması ve gerçekleştirilmesi, işe alım süreçleri, oryantasyon ve satış artırmak noktasında etkili pazarlama faaliyetlerinde etkin olarak görev aldı.
2016 yılında Özlem Çarkoğlu ile yolları kesişti ve HRMaestro İnsan Kaynakları işe alım ağırlıklı olacak şekilde faaliyete başladı.
2021 yılında ikizleri dünyaya geldi.
